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4月28日上午，肇庆市召开庆祝“五一”国际劳动节劳模表彰大会，风华高科冠华分公司测试车间检测组荣获“全国工人先锋号”称号。据悉，2022年全国共有全国工人先锋号956个。

测试车间是MLCC产线最重要的一道质量保障关口，检测组是测试车间的一支硬核先锋团队。风华高科冠华分公司测试车间检测组（以下简称检测组）现有员工39人。近年来，这支硬核先锋团队不断增强生产创造价值的能力，不断优化和改善现场管理，制定并实施一系列改善方案，提高生产效率，形成良性管理模式。检测组完成电容检测量达720亿只/年，2020年积极投身“新一代高端MLCC的研发及产业化项目攻关团队”项目攻关，荣获“广晟集团科技创新先锋团队”称号。2011年、2022年车间检测组相继被评为“广东省工人先锋号”称号。

精耕细作，守牢生产“责任田”

面对严峻的市场竞争和疫情常态化的双重考验，班组牢抓主业主责，竭尽全力保障稳定产出。近年来，受全球疫情影响，班组持续精准施策，有序稳岗留工，精耕细作，逆势而行。2020年年初，在全国疫情爆发最吃紧的关头，国内其他供应商无法及时供应电容，班组迅速组织员工复工复产，为武汉等疫区及时交付测温枪等设备必需原件电容产品近2亿只，彰显出国企担当。

精雕细琢，抓实品质“生命线”

品质就是生命，班组发扬工匠精神，把“凝聚共识、提升品质”的要求贯穿到生产管理全过程。班组积极组织开展QC课题攻关活动，其中《降低测试过程粘锡比例》QC课题获公司QC课题发表一等奖，并代表公司参加省市和国家级QC活动课题发表并获奖，该活动使测试后的粘锡批次由43批次下降到0批次。

精打细算，算清成本“明细账”

班组通过开展内部“五小”劳动竞赛活动，在创新、增效、降本、控费等方面取得可喜成绩。其中，通过实施《提高外观机0201规格产品一次性合格率》方案，使得0201规格产品返拣次数减少，从而提高了外观机日产量和劳动生产率。除此之外，出台《工业级产品测试研究》规定，一次合格率连续三年都得到稳步提高，保证产品质量，提升客户满意度。

冠华分公司测试车间测试组人员开展“五小”活动，进行岗位技能比学争先

匠心为筑梦，笃志吐芳华。测试车间团队作为新时代想干事、能干事、干成事的追梦者，站在新时代广阔的舞台上，面对新的征程，将继续弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，在推动风华高科高质量发展、广晟集团奋进世界500强征程中建功立业。